Решението Priocta използва седмични въпросителни цикли, за да даде представа на изпълнителите за организационната промяна.Въпросите и показателите за промяна могат да бъдат свободно дефинирани, за да се отнасят до вашия проект за промяна.Със събраните данни можете да възприемате интензивността и целостта на промяната, да реагирате по-бързо на текущата ситуация, да ангажирате служители и да основавате решения на факти, вместо на чувство на червата.
WebSite:
https://priocta.comКатегории
Алтернативи на Priocta за всички платформи с всякакъв лиценз
2
Zest by ZestMeUp
Zest е софтуер за ангажиране на служители, перфектният инструмент за стимулиране на фирмената култура, повишаване на личното и екипното развитие и за разработване на високоефективни екипи, които ще доведат вашата компания до успех !.
2
1
Culture Amp
Culture Amp взема проучване на служителите ви и го комбинира с страхотно потребителско изживяване и мощна анализация - първата платформа за People Intelligence.
- Платено
- Web
1
Happy Mood Score
Управление на екипи, ангажираност на служителите и обратна връзка, партньорски награди за стартиращи и пъргави компании.,
- Платено
- Web
1
1
1
Weekli
Говорете мнението си за вашето психосоциално благополучие и осигурете на ръководството си инструменти, които да действат върху фактите и да създадете устойчиво работно място.
- Платено
- Web
- Software as a Service (SaaS)
- Android
- iPhone
1
CompanyMood
Най-бързият начин да знаете морала на вашите служители в ЕС.Как работи: Получавайте седмична обратна връзка чрез барометър за настроение. Анонимни дискусии относно зададените настроения / причини Създайте проучвания за компания или отдел за повече подробности.
- Freemium
- Android
- iPhone
- iPad
- Android Tablet
- Web
1
1
0
