Priocta

Priocta

Решението Priocta използва седмични въпросителни цикли, за да даде представа на изпълнителите за организационната промяна.Въпросите и показателите за промяна могат да бъдат свободно дефинирани, за да се отнасят до вашия проект за промяна.Със събраните данни можете да възприемате интензивността и целостта на промяната, да реагирате по-бързо на текущата ситуация, да ангажирате служители и да основавате решения на факти, вместо на чувство на червата.
priocta

Категории

Алтернативи на Priocta за всички платформи с търговски лиценз

Zest by ZestMeUp

Zest by ZestMeUp

Zest е софтуер за ангажиране на служители, перфектният инструмент за стимулиране на фирмената култура, повишаване на личното и екипното развитие и за разработване на високоефективни екипи, които ще доведат вашата компания до успех !.
Culture Amp

Culture Amp

Culture Amp взема проучване на служителите ви и го комбинира с страхотно потребителско изживяване и мощна анализация - първата платформа за People Intelligence.
  • Платено
  • Web
Weekli

Weekli

Говорете мнението си за вашето психосоциално благополучие и осигурете на ръководството си инструменти, които да действат върху фактите и да създадете устойчиво работно място.
Honestly

Honestly

Честно казано улеснява компаниите да събират, анализират и да действат по отношение на отзивите на служителите и отзивите на клиентите.Честно ви помага да подобрите ангажираността на служителите и удовлетвореността на клиентите.
Happy Mood Score

Happy Mood Score

Управление на екипи, ангажираност на служителите и обратна връзка, партньорски награди за стартиращи и пъргави компании.,
  • Платено
  • Web
Elin

Elin

Елин е лесен за екип здравен проследяващ екип.
Saberr CoachBot

Saberr CoachBot

CoachBot, първият треньор в света по дигитален отбор, дава възможност на екипите да подобрят динамиката чрез дигитално коучинг.Екипите намират своите точки на залепване, след което работят чрез тях с онлайн инструменти и смесено обучение.
  • Платено
  • Web